SACOM (Student & Scholars Against Corporate Misbehavior) กลุ่มเฝ้าระวังจากฮ่องกงกล่าวหาว่าโรงงานในจีนที่ผลิตอุปกรณ์ให้กับแอปเปิ้ล 3 แห่งปฏิบัติตัวกับแรงงานราวกับพวกเขาไม่ใช่มนุษย์
โรงงานทั้งสามแห่งนี้คือ Foxlink, Pegatron และ Wintek ที่ไม่มีสาธารณูปโภคที่มนุษย์ต้องการและยังใช้แรงงานนักศึกษาด้วย แม้ว่าแอปเปิ้ลจะเพิ่มมาตรการตรวจสอบโรงงานในจีนและลงโทษโรงงานที่ผิดหลักเกณฑ์
จากรายงานของ SACOM ประเมินว่าสภาพบางอย่างในโรงงานย่ำแย่ส่วนหนึ่งมาจากปริมาณความต้องการผลิตภัณฑ์ของแอปเปิ้ลที่มีสูงมาก จึงเป็นผลทำให้คนงานต้องทำงานข้ามวันข้ามคืน บางคนทำงานถึง 14 ชั่วโมงต่อวันแต่มีวันหยุดแค่ 1- 2 วันในรอบสามเดือน นั่นหมายถึงการผิดกฎหมายแรงงานของจีนและหลักเกณฑ์ของแอปเปิ้ลด้วย
รายงานฉบับนี้ทาง Sacom ได้ข้อมูลมาจากการพูดคุยกับคนงานจำนวน 130 คนจากทั้ง 3 โรงงานเมื่อปลายปีที่ผ่านมา หลายคนต่างพูดเป็นเสียงเดียวกันว่าคนงานทำงานเยี่ยงทาส โดยเฉพาะในช่วงพีค คนงานต้องทำงานสูงสุด 14 ชั่วโมงต่อวัน มีหยุดแค่ 1-2 วันในรอบสามเดือน หลายคนถูกบังคับให้ทำงานที่ไม่มีการจ่ายค่าจ้างด้วยการลดเวลาพักทานอาหาร และต้องมาถึงโรงงานก่อนเวลาที่กฎหมายกำหนด ส่วนเงินเดือนคนงานทั่วไปอยู่ที่ 1,300 – 1,400 หยวนเท่านั้น (6,500 – 7,000 บาท) ทั้งที่จริงคนงานควรได้รับค่าจ้าง 2,000 – 5,000 หยวน (10,000 – 25,000 บาท) เพราะพวกเขาทำโอทีตั้งเยอะ
นอกจากนี้สภาพแวดล้อมในโรงงานก็เป็นอันตราย เต็มไปด้วยเสียงดัง ฝุ่นละอองและสารเคมี ซึ่งทางโรงงานก็ไม่ได้แจ้งให้คนงานทราบถึงอันตรายของมัน เจ้าหน้าที่ที่คุมโรงงานมักจะใช้อำนาจให้พนักงานหยุดมีปากเสียง หากไม่เชื่อฟังก็ขู่จะหักเงินเดือน เพื่อเป็นการต่อต้านพฤติกรรมเหล่านี้ เมื่อต้นสัปดาห์ที่ผ่านมา SACOM ก็ไปยืนถือป้ายประท้วงที่ร้านแอปเปิ้ลสาขา Causeway Bay ที่ฮ่องกง
VIA micgadget
